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Alerta Laboral | Novedades | Abril 2018

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Novedades jurisprudenciales

  1. El disfrute de los permisos retribuidos debe iniciarse en día laborable >>
  2. Validez de la prueba obtenida del correo electrónico corporativo para justificar un despido disciplinario >>
  3. Cálculo del salario para los meses de 31 días cuando el trabajador no ha prestado servicios el mes completo >>
  4. Los trabajadores temporales tienen derecho a la excedencia voluntaria >>
  5. El despido objetivo de un trabajador por ausencias laborales derivadas de su situación de discapacidad se considera discriminatorio >>
  6. Las garantías reconocidas a los representantes de los trabajadores no son extensibles a candidatos a las elecciones sindicales presentados con posterioridad a la comunicación del despido >>

Novedades legales

  1. Sistema de reducciones de las cotizaciones a la Seguridad Social a las empresas que hayan disminuido la siniestralidad laboral >>
  2. Los trabajadores autónomos tendrán 6 meses para incorporarse al Sistema RED >>
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César Navarro
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Elena Esparza
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Eva Ceca de las Heras
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