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La Loi El Khomri : que peuvent en attendre les entreprises ?

Lyon, France

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Conférence réalisée
13 octobre 2016, 08:30 - 12:00 UTC +00:00

La loi du 8 août 2016 relative au travail, à la modernisation du dialogue social et à la sécurisation des parcours professionnels, dite "loi El Khomri", a donné lieu à un conflit politique et social majeur durant tout le premier semestre de l’année. Ce conflit a conduit à l’abandon d'un certain nombre de dispositifs innovants que les entreprises ne peuvent que regretter.

Maintenant que le tumulte s’est tu et que la loi a été promulguée le 8 août, il convient d'apprécier ses conséquences pour les entreprises.
Force est de constater qu’avec ses 123 articles, la loi comporte de nombreux dispositifs nouveaux et intéressants.

Si elle n’est pas la révolution du Code du travail attendue, elle constitue néanmoins une riche boîte à outils offrant des opportunités aux entreprises dans de nombreux domaines.

La conférence aura pour objet de vous présenter ces innovations ainsi que leurs conditions d’entrée en vigueur, compte tenu des 127 décrets d’application attendus

Intervenants

Françoise Albrieux-Vuarchex
Portrait deGuillaume Bossy
Guillaume Bossy
Associé
Lyon
Portrait deOlivier Dutheillet de Lamothe
Olivier Dutheillet de Lamothe
Associé
Paris
Portrait deChristophe Girard
Christophe Girard
Associé
Lyon
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