Licencia con goce de haber compensable

¿Sabías que…?

La licencia con goce de haber es aquella figura mediante la cual el empleador se encuentra obligado al pago de una remuneración sin que exista una labor efectiva por parte del trabajador.

Durante el estado de emergencia generado por la Covid-19, el otorgamiento de una licencia con goce compensable opera siempre que:

No sea posible aplicar el trabajo remoto, para los trabajadores de empresas no autorizadas al reinicio de sus operaciones o para trabajadores que pertenecen al grupo de riesgo. 

¿Qué quiere decir que sea compensable?

El trabajador se encuentra obligado a compensar las horas pagadas por el empleador luego de que termine el estado de emergencia nacional.

La forma de compensación es pactada entre el trabajador y su empleador, pudiendo aplicar las siguientes alternativas:

• Horas adicionales a la jornada diaria de trabajo.
• Días de trabajo adicionales a la jornada semanal.
• Compensación con horas extras acumuladas.
• Compensación de horas a cuenta de vacaciones acumuladas.

Para ello, te recomendamos:

•  Implementar una política de compensación de horas, en la que se establezcan alternativas de compensación por parte del trabajador.
• Elaborar cronogramas de compensación de horas mensuales y/o anuales.