Open navigation
Zoeken
Zoeken

Selecteer uw regio

Gaël Chuffart
Partner

Gaël Chuffart

Co-Hoofd van de Groep Arbeidsrecht, CMS

Talen
  • Frans
  • Nederlands
  • Engels
Social media

Gaël Chuffart is uw vertrouwde Partner voor alle vragen die met betrekking tot arbeidsrecht en sociale zekerheid.

Gaël heeft een erkende expertise in collectieve arbeidsverhoudingen en staat u bij in het beheer van collectieve ontslagen, reorganisaties, stakingen, collectieve arbeidsovereenkomsten, harmonisatie van arbeidsvoorwaarden en werktijden. Hij blinkt ook uit in individueel arbeidsrecht en geeft inzichtelijk advies over ontslagen, pesterijen en wijzigingen in arbeidsvoorwaarden. Op het gebied van beloning begeleidt Gaël u bij het ontwikkelen van een effectief loonbeleid, aandelenoptieplannen, secundaire arbeidsvoorwaarden en inkomensoptimalisatie.

Gaël Chuffart is zeer bedreven in het managen van de internationale werknemersmobiliteit. Hij biedt uitgebreide oplossingen voor detacheringen, rekening houdend met arbeidsrecht, sociale zekerheid en fiscale aspecten, waaronder salary splits en uitzendingspatronen.

Daarnaast biedt Gaël ook gespecialiseerde hulp op het gebied van aanvullende pensioenregelingen en aanverwante producten. Hij helpt u bij het integreren van technologie en communicatie binnen uw bedrijf, bijvoorbeeld op het gebied van internetgebruik, e-mail, telewerken en privacybescherming.

Gaël Chuffart deelt zijn kennis regelmatig via publicaties en is een veelgevraagd spreker. Zijn expertise wordt aanbevolen door Legal 500 EMEA, waardoor hij onmisbare adviseur is voor uw behoeften op het gebied van arbeidsrecht en sociale zekerheid.

Awards & Recognitions
01
  • Quote
    "Gaël Chuffart is a superb labor partner. Deep knowledge of international practices."
    Feedback from a client - Legal 500, 2025
  • Quote
    "Sophie Berg and Gaël Chuffart both stand out for their legal expertise, reactivity and pragmatism."
    Feedback from a client, Legal 500, 2022
  • Quote
    "outstanding"
    Feedback from a client - Legal 500, 2021

Relevante ervaring

  • Assistentie bieden aan internationale bedrijven in de context van hun herstructureringsproces,
  • Assistentie bieden aan tal van internationale bedrijven die actief zijn in de luxe-, entertainment- en industriesector om lobbyorganisaties op te zetten in België (inclusief aansluiting bij de Belgische sociale zekerheid, inschrijving voor de vereiste verzekeringen, enz.),
  • Assistentie bieden aan internationale verenigingen zonder winstoogmerk om de Belgische werk- en verblijfsvergunning voor hun buitenlandse werknemers te verkrijgen,
  • Het opstellen van contractbeëindigingen voor senior executives met een risico-element van enkele miljoen voor tal van internationale klanten,
  • Assistentie bieden aan een groot farmaceutisch bedrijf bij het opstellen van een uitkeringsregeling voor werknemers,
  • Het opstellen van alle arbeidsdocumenten (waaronder arbeidsreglement, arbeidscontracten, enz.) voor de Belgische filialen van een bedrijf actief in de logistiek,
  • Het verkrijgen van gerechtelijke bevelen voor een toonaangevende voedingsdistributeur zodat ze kunnen blijven werken tijdens een staking,
  • Crisisbeheersituaties en sessies gericht op het vermijden van stakingen door het oplossen van problemen en het bereiken van consensus,
  • Een groot bedrijf actief in de industrie voor alcoholhoudende dranken adviseren, helpen onderhandelen en assisteren bij alle aspecten van het tewerkstellingsbeleid en bijbehorende praktijken,
  • Assistentie en advisering van één van de grootste aanbieders van groepsverzekeringen in België.

Publicaties

  • G. CHUFFART, « Une nouvelle arme contre la discrimination à l’embauche ? », Trends-Tendances, 01/09/2022.
  • G. CHUFFART,« Engager un travailleur ukrainien », Trends-Tendances, 12/04/2022.
  • G. CHUFFART, « Des répercussions pénales en cas de non-respect ? » Trends-Tendances, 24/03/2022.
  • G. CHUFFART & B. SIMONART, « Pensions complémentaires », Kluwer, 2016.
  • G. CHUFFART, « Accident en état d’ivresse avec la voiture de société : un licenciement pour motif grave est-il envisageable ? », Trends Tendances, 22/10/2015, p.80
  • G. CHUFFART, « Quelle réglementation pour la nouvelle économie », Lobby, n°30, april 2015

Lidmaatschappen en functies

  • Lid van de Vereniging van de Praktijkjuristen in Sociaal Recht (VPJSR)
  • Lid van de “Chambre de commerce belgo-luxembourgeoise à Paris”

Conferenties

  • 22/04/2020: Webinar «Lockdown in practice » met S. BERG 
  • 19/03/2020: Webinar «Key Employment Considerations», met S. BERG & E. DUDEN
  • 21/04/2016: Webinar Kluwer « Pensions complémentaires » with B. SIMONART

Onderwijs

  • 2001 - Toegelaten tot de Brusselse Franstalige Balie 
  • 2001 - Universiteit van Brussel, ULB (Licentiaat in de rechten)
  • 2001 - Universiteit van Rotterdam, EU - Nederland (Licentiaat in de rechten)

Insights door Gaël

On your radar | Issue 30

29 okt. 2025 2 min lezen

CMS Expert Guide to Pensions

06 okt. 2025 2 min lezen

FAQ on the EU Pay Transparency Directive and the UK’s gender pay gap reporting regime

25 sep. 2025 14 min lezen

CMS Expert Guide to Pensions

16 sep. 2025 2 min lezen
Terug naar boven Terug naar boven
Waarschuwing: Frauduleuze e‑mails en berichten