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Der wachsende Fokus auf Business and Human Rights (BHR) wird für Unternehmen angesichts des erweiterten Rechtsrahmens und zunehmender Rechtsrisiken immer entscheidender.
Durch EU-Vorschriften wie Corporate Sustainability Due Diligence Directive (CSDDD) und Vorschlag über ein EU-Verbot von in Zwangsarbeit hergestellten Waren) kommen Herausforderungen auf Unternehmen zu.
Auch nationale Gesetzesbestimmungen zur menschenrechtlichen Sorgfaltspflicht werden verschärft. Aktuelle Judikatur zeigt, dass Unternehmen auf der Grundlage von Regelwerken wie den UN-Leitprinzipien für Wirtschaft und Menschenrechte zur Rechenschaft gezogen werden können.
Bei Verletzung dieser Normen drohen nicht nur Rechtsrisiken und Verfahren, auch Markenreputation und Investorenbeziehungen können Schaden nehmen.
Bei CMS bearbeiten wir das breite Themenfeld Business and Human Rights ganzheitlich und bieten unseren Mandant:innen rechtliche, regulatorische und strategische Beratung sowie maßgeschneiderte Dienstleistungen.