Frokostseminar om særlig uavhengig stilling
Praktisk informasjon
Tidspunkt
20 okt 2026
Høyesterett avsa 14. oktober 2026 ny prinsipiell dom om forståelsen av unntak fra arbeidstidsreglene for ansatte i «særlig uavhengig stilling». Unntaket er ofte brukt for konsulenter, prosjektledere, fagstillinger og andre frie stillinger. Dommen setter klare rammer for når unntaket kan brukes, og innebærer en innstramming i adgangen til å unnta ansatte fra overtidsreglene. Dersom ansatte uriktig er klassifisert som særlig uavhengig, vil dette kunne gi grunnlag for krav om overtidsgodtgjørelse bakover og framover i tid.
Vi gjennomgår hva som ligger i kravet om særlig uavhengig stilling i lys av dommen, hva dette betyr for arbeidsgivere som har praktisert unntaket feil og hvordan man bør anvende unntaket framover.
Lokal bransjeforståelse, globalt perspektiv
Vi tilbyr fremtidsrettede juridiske tjenester tilpasset din bedrift. Med en kombinasjon av lokal bransjeforståelse og et globalt perspektiv, og med tilgang til advokater over hele verden, er du sikret juridisk ekspertise på tvers av landegrenser.
Om CMS