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Vom „A“ und „O“ der Impfpflicht - Arbeitsrecht und Omikron

CMS Employment Snack

27/01/2022

Die Virusvariante Omikron verändert die Spielregeln der Pandemie, die angekündigte Impfpflicht soll dies ebenfalls tun. Aber was bedeuten diese Veränderungen für Arbeitgeber:innen?
 
In unserem Employment Snack setzen sich unsere Arbeitsrechtsexpert:innen gemeinsam mit der Arbeitsmedizinerin Dr. Eva Höltl, Leiterin des Gesundheitszentrums der Erste Bank AG, mit den neuesten gesetzlichen Vorgaben auseinander und diskutieren arbeitsrechtliche Gestaltungsmöglichkeiten, um sich gegen Betriebsausfälle bestmöglich zu schützen.

Das Webinar-Video dauert inklusive einer Q&A-Session 55 Minuten.

Video

  • Neuregelung für Kontaktpersonen – Wer muss wann in Quarantäne?
  • Kann eine Impfung Arbeitsantrittsvoraussetzung sein?
  • Können Arbeitnehmer:innen entlassen werden, wenn sie der Impfpflicht nicht nachkommen?
  • Haben Arbeitnehmer:innen einen Anspruch auf geimpfte Kolleg:innen?
  • Ist Homeoffice eine verpflichtende Alternative zur Impfung?

Hauptansprechpartner

Andrea Potz
Partnerin
Wien
T +43 1 40443 5850
Christoph Wolf
Daniela Krömer
Partnerin
Co-Head of the CMS Employment & Pensions Group
Wien
T +43 1 40443 2950

Tätigkeitsbereiche