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Joanna Zoglowek
Counsel

Dr. Joanna Zoglowek

Rechtsanwältin | Fachanwältin für Arbeitsrecht

Köln, Deutschland
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Joanna Zoglowek berät umfassend im Individual- und Kollektivarbeitsrecht. Zu ihren Schwerpunkten gehören Personalanpassungsmaßnahmen, Compliance-Fragen im Beschäftigungskontext (insbesondere die Durchführung von internal investigations) sowie die Beratung zum Beschäftigtendatenschutz aus Unternehmenssicht. Joanna Zoglowek betreut vornehmlich größere Projekte insbesondere für internationale Konzerne und größere mittelständische Unternehmen.

Joanna Zoglowek begann ihre anwaltliche Laufbahn 2017 bei CMS. In dieser Zeit unterstützte sie u.a. die Arbeitsrechtabteilung eines internationalen Großkonzerns im Rahmen eines langfristigen Secondments. In 2024 wurde sie zum Counsel ernannt.

Ver­öf­fent­li­chun­gen

  • "#MeToo: Aus der Brille des Arbeitsrechts - Schutzmaßnahmen und Sanktionen bei sexueller Belästigung am Arbeitsplatz", DivRuW 2024, 74-78, gemeinsam mit Anna Louisa Wittlich und Nicole Wehling
  • "Anwesenheitsprämien gegen hohe Krankenstände“, ZAU 2024, Heft 04, S. 209 ff., 22.04.2024
  • "Krankenstand auf Rekordhoch: Was Arbeitgeber tun können“, HR Select Newslet-ter von Datakontext, 14.03.2024
  • "Gesund zu bleiben darf vom Arbeitgeber gesondert honoriert werden", (Zitat), Staatsanzeiger für Baden-Württemberg, 08.03.2024
  • "Krankenstand mit Gesundheitsprämien reduzieren", (Zitat), staatsanzeiger.de, 04.03.2024
  • "9 Irrtümer rund um die AU", (Interview), Norddeutsches Handwerk, 16.02.2024
  • "Krankschreibung: 9 häufige Fehlannahmen", (Interview), pflegen-online.de, 19.01.2024
  • "9 Irrtümer rund um die Krankschreibung – und was Sie als Arbeitgeber dürfen", (Interview), handwerk.com, 08.01.2024
  • "X populäre Irrtümer zum Thema kranke Mitarbeiter" (Interview), handwerk.com, 08.01.2024)
  • "Krankmeldung – Diese Rechte haben Arbeitgeber, wenn Mitarbeiter krank sind", (Interview), Impulse Magazin GmbH, 12.12.2023
  • "Whistleblowing QC Chart (Germany)", Thomson Reuters (mit Dr. Gerlind Wisskir-chen), 13.12.2023
  • "Confidentiality During and After Employment (Germany)", Thomson Reuters (mit Dr. Gerlind Wisskirchen), 01.12.2023
  • "Restrictive covenant clauses Q&A (Germany)", Thomson Reuters, (mit Dr. Gerlind Wisskirchen), Dezember 2023
  • "BAG: Beleidigungen in Chatgruppen können fristlose Kündigung des Arbeitnehmers rechtfertigen" (mit Dr. Jonas Singraven), HR Select Newsletter von Datakontext, 05.10.2023
  • "Das neue Hinweisgeberschutzgesetz – Herausforderungen und praktische Handlungen", Anwaltsblatt Heft 07/23 gemeinsam mit Dr. Saskia Pitzer
  • "Informationsaustausch über Arbeitnehmer, erlaubt?", Verkehrsrundschau 10.02.2023
  • "Arbeitsvertrag und AGB-Kontrolle", Tschöpe, Handbuch ArbR, Otto Schmidt Verlag, Kapitel D, (mit Dr. Gerlind Wisskirchen), 05.04.2023
  • Seit 2023: Nomos StichwortKommentar Arbeitsrecht, Kapitel 112: LowPerformance
  • Seit 2022: Kommentierung zu §§ 6, 35-37; Beck’scher Online Kommentar
  • "IT and communications systems policy Q&A: Germany”, Thomson Reuters (mit Dr. Gerlind Wisskirchen), 31.08.2021
  • "Confidentiality clause (employment) Q&A: Germany”, Thomson Reuters (mit Dr. Gerlind Wisskirchen), 31.08.2021
  • "Restrictive covenant clauses Q&A: Germany”, Thomson Reuters (mit Dr. Gerlind Wisskirchen), 31.08.2021
  • Home-Office: "Ausstattung des heimischen Büros als Benefit" (Zitat), personalwirtschaft.de, 26.05.2021
  • "Muss der Arbeitgeber die Einrichtung des Homeoffice bezahlten?" (Zitat), personalwirtschaft.de, 20.05.2021
  • „Auswirkungen innerverbandlicher Satzungsverstöße sowie unzulässiger Satzungsgestaltungen von Tarifparteien auf das Außenverhältnis", Dissertation, 2021
  • Pandemie: "Wann dürfen Chefs Corona-Tests verlangen?" (Zitat), handwerk.com, 02.03.2021
  • "Unmotiviertes Arbeiten im Homeoffice?" (Interview), StartupValley.news, 02.02.2021
  • "Restrictive covenant clauses Q&A: Germany", Thomson Reuters, 31.06.2020, gemeinsam mit Dr. Gerlind Wisskirchen
  • "Confidentiality clause (employment) Q&A: Germany", Thomson Reuters, 30.06.2020, gemeinsam mit Dr. Gerlind Wisskirchen
  • „Die Allgemeinverbindlicherklärung von Sozialkassentarifverträgen im Baugewerbe nach neuem Recht" von Prof. Dr. Stefan Greiner und RAin Joanna Zoglowek, original erschienen in: BB 2018 Heft 50, 2996 - 3002

Mit­glied­schaf­ten und Funktionen

  • International Association of Young Lawyers (AIJA)
  • Deutscher Anwalt Verein e.V.

Vorträge

  • "Aufhebungsvertrag und arbeitsgerichtlicher Vergleich" (mit Roman Kies), CMS-Academy, 05.02.2024
  • "Compliance im Arbeitsrecht", European University Viadrina: MACIM Master of Compliance & Integrity Management, 20.01.2024
  • "Internal Investigations", Inhouse Schulung, 25.04.2023
  • "Quiet-Quitting" (mit Maren Hoffmann), CMS Sprechstunde – aktuelle HR-Themen im Q&A, 29.11.2022
  • "Basics im Arbeitsrecht, Teil 2", Inhouse Schulung, 09.08.2022
  • "Basics im Arbeitsrecht, Teil 1", Inhouse Schulung, 05.08.2022
  • "Effizienzsteigerung/Low Performer-Management", Inhouse Schulung, 11.04.2022
  • "CMS HR APP" (mit Benjamin Luckmann), CMS Legal Tech Frühstück, 01.07.2021
  • "Datenschutzgrundverordnung, neues BDSG und Anpassung von Betriebsvereinbarungen", Bitkom-AK Personal und Arbeitsrecht, Frankfurt am Main, 06.11.2017

Ausbildung

  • 2017 - 2020: Promotion bei Prof. Dr. Stefan Greiner an der Rheinischen Friedrich-Wilhelms-Universität Bonn - Auswirkungen innerverbandlicher Satzungsverstöße sowie unzulässiger Satzungsgestaltungen von Tarifparteien auf das Außenverhältnis“
  • 2017: Zweites Staatsexamen vor dem Landesjustizprüfungsamt NRW
  • 2015 - 2017: Referendariat am LG Köln
  • 2014: Erstes Staatsexamen vor dem OLG Köln
  • 2010 - 2012: Certificate in United States Law an der Universität zu Köln
  • 2009 - 2014: Studium der Rechtswissenschaften an der Universität zu Köln
Rechtsgebiete
Arbeitsrecht HR-Compliance Legal Tech im Arbeitsrecht New Work

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